Νέος Νόμος: ο περί Διαμεσολάβησης σε Οικογενειακές Διαφορές


Δημοσιεύθηκε στην Εφημερίδα της Δημοκρατίας (Αρ. 4700, 25.4.2019) ο περί Διαμεσολάβησης σε Οικογενειακές Διαφορές Νόμος 62(Ι) του 2019.
Οι διατάξεις του νέου Νόμου εφαρμόζονται σε οικογενειακές  διαφορές  και  σκοπός της διαμεσολάβησης σε οικογενειακή διαφορά είναι όπως τα μέρη, με τη συμβολή διαμεσολαβητή, καταλήξουν σε κοινές αποφάσεις για τη διευθέτηση των οικογενειακών τους διαφορών.
Σύμφωνα με το άρθρο 6, διαμεσολάβηση δυνατόν να διεξάγεται οποτεδήποτε, περιλαμβανομένης της διεξαγωγής στο πλαίσιο δικαστικής διαδικασίας που αφορά συγκεκριμένη οικογενειακή διαφορά, και διενεργείται από πρόσωπο το οποίο είναι εγγεγραμμένο στο Μητρώο Διαμεσολαβητών Οικογενειακών Διαφορών. Επίσης η διαμεσολάβηση δυνατόν να πραγματοποιείται για μέρος ή για το σύνολο οικογενειακής διαφοράς.
Οι διατάξεις του νέου Νόμου θα τεθούν σε ισχύ έξι (6) μήνες από την ημερομηνία δημοσίευσής του στην Επίσημη Εφημερίδα της Δημοκρατίας.
Δείτε το πλήρες κείμενο του Νόμου εδώ

Σχόλια

Δημοσίευση σχολίου

Top Legal Stories

Εικόνα

Τροποποίηση στον περί Πολιτικής Δικονομίας Νόμο: Γνωστοποίηση όταν ικανοποιείται εγγεγραμμένη δικαστική απόφαση

O περί Πολιτικής Δικονομίας (Τροποποιητικός) (Αρ. 2) Νόμος 147(I) του 2024 o οποίος δημοσιεύθηκε στην εφημερίδα της Δημοκρατίας στις 13.12.2024 τροποποιεί το άρθρο 59 του βασικού νόμου.  Συγκεκριμένα, το άρθρο 59 εντάσσεται στο μέρος για την επιβάρυνση γης με εγγραφή απόφασης και αφορά στην υποχρέωση γνωστοποίησης όταν ικανοποιείται η δικαστική απόφαση. H νέα διατύπωση του άρθρου 59 έχει ως εξής (με έντονη γραφή οι τροποποιήσεις): Όταν εγγεγραμμένη δικαστική απόφαση ικανοποιηθεί κατά τη διάρκεια της ισχύος της εγγραφής, ο πιστωτής υποχρεούται να δώσει γραπτή γνωστοποίηση γι αυτό στο γράφειο όπου είναι εγγεγραμμένη η απόφαση. ή εξουσιοδοτημένος αντιπρόσωπός του υποβάλλει, εντός τριάντα (30) ημερών από την ημερομηνία εξόφλησης της απαίτησής του, γραπτή γνωστοποίηση εξόφλησης μαζί με τη σχετική αίτηση στο Επαρχιακό Κτηματολογικό Γραφείο στο οποίο είναι εγγεγραμμένη η απόφαση, για σκοπούς απόσυρσης της εγγραφής . Ο Νοείται ότι, μετά την πάροδο της ως άνω προβλεπόμενης προθεσμίας , ...
Εικόνα

Τροποποίηση του περι Ακίνητης Ιδιοκτησίας (Διακατοχή, Εγγραφή και Εκτίμηση) Νόμου [Ν.124(Ι)/2024]

O περί Ακίνητης Ιδιοκτησίας (Διακατοχή, Εγγραφή και Εκτίμηση) (Τροποποιητικός) Νόμος 124(I) του 2024 τροποποιεί τον περί Ακίνητης Ιδιοκτησίας (Διακατοχή, Εγγραφή και Εκτίμηση) Νόμο και συγκεκριμένα το άρθρο 51Α (παροχή πληροφοριών). Παρακάτω παρατίθεται το άρθρο 51Α με τη νέα διατύπωση (με έντονη γραφή οι αλλαγές): (1) Ο Διευθυντής παρέχει σε οποιοδήποτε ενδιαφερόμενο πρόσωπο, με την καταβολή του νενομισμένου τέλους, οποιαδήποτε πληροφορία σε σχέση με οποιαδήποτε καταχώρηση σε κάθε μητρώο ή άλλο βιβλίο που τηρείται σε κάθε Επαρχιακό Κτηματολογικό Γραφείο. (2) Για τους σκοπούς του εδαφίου (1), "ενδιαφερόμενο πρόσωπο" σημαίνει τον κύριο, τους καθολικούς και ειδικούς διαδόχους του, τον κύριο οποιωνδήποτε δέντρων, οικοδομημάτων ή άλλων αντικειμένων επί της γης η οποία ανήκει σε άλλο πρόσωπο και αντίστροφα, το δικαιούχο οποιουδήποτε δικαιώματος ή συμφέροντος επί της ακίνητης ιδιοκτησίας, το πρόσωπο που ικανοποιεί το Διευθυντή ότι είναι προτιθέμενος αγοραστής ή ενυπόθηκος δανειστής...
Εικόνα

Τροποποίηση στον περί Δημόσιας Υπηρεσίας Νόμο

Ο περί Δημόσιας Υπηρεσίας (Τροποποιητικός) (Αρ. 4) Νόμος 140(Ι) του 2024 τροποποιεί τους περί Δημόσιας Υπηρεσίας Νόμους του 1990  έως  (Αρ. 3) του 2024 («ο βασικός νόμος») και ειδικότερα τα άρθρα 2 (ερμηνεία) και 28 (κατηγoρίες θέσεωv για σκoπoύς διoρισμoύ ή πρoαγωγής). Το άρθρο 2 του βασικού νόμου τροποποιείται με την προσθήκη στον ορισμό του όρου «επιστημονική δομή θέσεων», αμέσως μετά τη φράση «των θέσεων της Ελεγκτικής Υπηρεσίας,» (έβδομη γραμμή)  της φράσης «της θέσης Προϊστάμενου Νοσηλευτικού Λειτουργού - Γενικός Νοσηλευτικός Κλάδος [Κλ. Α13(ii)], της θέσης Προϊστάμενου Νοσηλευτικού Λειτουργού - Νοσηλευτικός Κλάδος Ψυχικής Υγείας [Κλ. Α13(ii)] και της θέσης Προϊστάμενου Λειτουργού Επισκεπτριών Υγείας - Κλάδος Επισκεπτριών Υγείας [Κλ. Α13(ii)],».  Το άρθρο 28 του βασικού νόμου τροποποιείται με την προσθήκη στην παράγραφο (δ) του εδαφίου (1) αυτού, αμέσως μετά τη φράση «των θέσεων της Ελεγκτικής Υπηρεσίας,» (ένατη γραμμή) της φράσης  «της  θέσης  Π...
Εικόνα

Aλλαγές στο πλαίσιο εφαρμογής του Μητρώου Πραγματικών Δικαιούχων - Ανάκληση προστίμων

Aνακοίνωση σχετικά με την ανάκληση προστίμων που επιβλήθηκαν στο πλαίσιο εφαρμογής του μητρώου πραγματικών δικαιούχων καθώς και για την νέα ρύθμιση προστίμων για μελλοντικές παραβάσεις, εξέδωσε το Τμήμα Εφόρων Εταιρειών.   Η ανακοίνωση έχει ως εξής: "Το Τμήμα Εφόρου Εταιρειών και Διανοητικής Ιδιοκτησίας (ΤΕΕΔΙ), ενημερώνει ότι στις 06/12/2024 δημοσιεύθηκε  ο περί της Παρεμπόδισης και Καταπολέμησης της Νομιμοποίησης Εσόδων από Παράνομες Δραστηριότητες (Τροποποιητικός) (Αρ.2) Νόμος του 2024 με αριθμό Ν.141(Ι)/2024 , οι κυριότερες τροποποιήσεις του οποίου αναλύονται πιο κάτω:  Οι χρηματικές επιβαρύνσεις θα επιβάλλονται μόνο στην εταιρεία ή άλλη νομική οντότητα , η οποία αρνείται ή παραλείπει ή αμελεί να εκπληρώσει τις υποχρεώσεις υποβολής στοιχείων για τους πραγματικούς δικαιούχους, όπως οι υποχρεώσεις αυτές προκύπτουν βάσει των διατάξεων του Νόμου 188(Ι)/2007 και των δυνάμει αυτών εκδιδόμενων Οδηγιών.  Δεν θα επιβάλλονται δηλαδή χρηματικές επιβαρύνσεις και σε κάθε δι...
Εικόνα

Νέο Διάταγμα για τον Κατώτατο Μισθό: Στα 1000 ευρώ από 1η Ιανουαρίου 2024

Το Υπουργικό Συμβούλιο ασκώντας τις εξουσίες που του παρέχει το εδάφιο (1) του άρθρου 3 του περί Κατωτάτου Ορίου Μισθών Νόμου εξέδωσε το περί Κατωτάτου Ορίου Μισθών (Τροποποιητικό) Διάταγμα του 2023, το οποίο καθορίζει από την 1η Ιανουαρίου 2024 τον κατώτατο μισθό σε χίλια (1000) ευρώ για πλήρη απασχόληση. Ειδικότερα, σύμφωνα με την παράγραφο 5, όπως αντικαταστάθηκε, «ο κατώτατος μηνιαίος μισθός που καταβάλλεται σε οποιοδήποτε εργοδοτούμενο στη Δημοκρατία καθορίζεται από την 1η Ιανουαρίου 2024 σε χίλια (1000) ευρώ για πλήρη απασχόληση. Νοείται ότι, ο κατώτατος μηνιαίος μισθός που δύναται να καταβάλλεται σε εργοδοτούμενους, που είτε πριν την 1η Ιανουαρίου 2024 είτε μετά την 1η Ιανουαρίου 2024 δεν έχουν συμπληρώσει έξι (6) μήνες συνεχούς απασχόλησης στον ίδιο εργοδότη, από την 1η Ιανουαρίου 2024 καθορίζεται σε εννιακόσια (900) ευρώ για πλήρη απασχόληση, μέχρι τη συμπλήρωση έξι (6) μηνών συνεχούς απασχόλησης:  Νοείται περαιτέρω ότι, το ωράριο πλήρους απασχόλησης των εργ...